Pour enfants
Chalon-sur-Saône 71100
Le 02/05/2025
Un parcours convivial et en famille adapté aux enfants de 6 à 12 ans au cœur des collections permanentes agrémenté de démonstrations et jeu d'observation à destination des plus jeunes pour une meilleure compréhension de l'histoire de la photographie.
Photographie - Vidéo, Pour enfants
Chalon-sur-Saône 71100
Le 02/05/2025
Un parcours convivial et en famille adapté aux enfants de 6 à 12 ans au cœur des collections permanentes agrémenté de démonstrations et jeu d'observation à destination des plus jeunes pour une meilleure compréhension de l'histoire de la photographie.
Exposition, Animaux
Aix-en-Provence 13090
Du 30/04/2025 au 05/10/2025
Cette exposition met en lumière l’influence exercée par les animaux et les créatures imaginaires sur l’artiste tout au long de sa vie. À travers ce thème encore jamais abordé, l’exposition montre comment son œuvre, tout au long de sa carrière, est peuplée d’un bestiaire magique fascinant dans lequel se mêlent symboles, mythes, récit autobiographique et héritage du surréalisme. L’exposition retrace l’ensemble de la carrière de Niki de Saint Phalle en offrant une lecture inédite à travers le prisme de la représentation animale. Le parcours de l’exposition est conçu comme un conte de fée initiatique qui vous invite à déambuler parmi les créatures facétieuses avant d’accéder à un monde imaginaire où l’ensemble des êtres vivent dans une harmonie féerique. Les œuvres de cette artiste ont souvent une dimension autobiographique, évoquant ainsi son vécu marqué par une soif de création permanente, qui la mènera notamment vers la sculpture de grandes dimensions. Le bestiaire fantastique est particulièrement visible dans ses projets publics monumentaux (fontaines, aires de jeu) et ses projets d’architecture qu’elle commence dans les années 1960. Cet événement est soutenu par la[...]
Bois-Sainte-Marie 71800
Du /00/1e16 au //099
Romanesque est un parcours d’art contemporain qui s’inscrit dans le circuit des églises romanes du Charolais-Brionnais. Du 19 juin au 19 septembre 2021, douze artistes investissent onze églises et chapelles romanes. L’exposition conjugue les richesses d’un patrimoine architectural roman avec des œuvres d’art contemporain. Elle produit des dialogues, des rencontres originales au gré de la découverte des monuments historiques et des propositions d’artistes. Lieux-Communs est une association sans but lucratif, basée à Namur en Belgique. Sa philosophie est d’exposer l’art contemporain hors des lieux habituels, dans le quotidien des habitants et d’aller ainsi à la rencontre de tous les publics. Elle investit pour des expositions d’art contemporain des lieux patrimoniaux et développe des intégrations artistiques permanentes dans l’espace public. (http://www.lieux-communs.org)
Musique, Jazz - Blues
Vernon 27200
Le 09/05/2025
Expérience musicale Situé depuis toujours à la confluence de nombreux styles musicaux, le guitariste normand Jean-Baptiste Gaudray vous propose ici un répertoire constitué en grande partie de compositions originales. Ce projet, résolument Jazz, est imprégné en permanence par sa culture musicale profondément ancrée dans le Blues. Affiné subtilement avec l’appui du saxophoniste Laurent Meyer et du contrebassiste Clément Landais, « Think Twelve » est assurément le reflet d’un parcours artistique riche, choisi et assumé. Jean-Baptiste Gaudray : guitare Laurent Meyer : saxophone ténor Clément Landais : contrebasse
Spectacle
VERNON 27200
Le 09/05/2025
Expérience musicale Situé depuis toujours à la confluence de nombreux styles musicaux, le guitariste normand Jean-Baptiste Gaudray vous propose ici un répertoire constitué en grande partie de compositions originales. Ce projet, résolument Jazz, est imprégné en permanence par sa culture musicale profondément ancrée dans le Blues. Affiné subtilement avec l’appui du saxophoniste Laurent Meyer et du contrebassiste Clément Landais, « Think Twelve » est assurément le reflet d’un parcours artistique riche, choisi et assumé. Jean-Baptiste Gaudray : guitare Laurent Meyer : saxophone ténor Clément Landais : contrebasse
Visites et circuits
Valence 26000
Le 11/05/2025
À partir des années 1920, nombreux sont les Arméniens à venir s'installer en Drôme, fuyant l'Empire ottoman... Partez sur les pas des Valentinois d’origine arménienne et découvrez leur histoire dans le parcours permanent du Cpa.
Exposition, Manifestation culturelle, Histoire - Civilisation, Peinture, Manifestation culturelle
BOULOGNE-SUR-MER, 62200
Le 17/05/2025
-Portes ouvertes de 19h00 à 23h00 – Gratuit pour tous Une programmation originale permettra à chacun de (re)découvrir les collections permanentes, les expositions, le château comtal, et le dispositif La classe l’œuvre ! -Questionnez-moi sur l’art (Visites flash) Retrouvez au fil des salles du parcours permanent et de l’exposition temporaire des médiateurs culturels. Vous pourrez passer un moment en leur compagnie autour des œuvres qui vous interpellent. Deux projets seront présentés dans le cadre du dispositif national « La classe l’œuvre ! », avec le Lycée Giraux Sannier de Saint-Martin-Boulogne et l’école Jules Ferry de Boulogne-sur-Mer. 19h00 : « De Boulogne-sur-Mer à l’Océanie, la grande traversée » Le temps d'une soirée, les élèves de l'école Jules Ferry deviennent les médiateurs d'un soir et vous emmènent à un voyage des bords de la Manche à l'océan Pacifique. Des techniques de pêche à la naissance du tourisme, les enfants vous présenteront des objets et œuvres témoignant du lien très fort entre l'homme et la mer à travers le monde. 20h30 « HALMAHERA » Halmahera est une expérience de danse singulière, une manière de montrer qu’il est nécessaire et primordial[...]
Exposition
Courseulles-sur-Mer 14470
Le 17/05/2025
A l’occasion de la Nuit des Musées, le samedi 17 mai, découvrez le Centre Juno Beach de façon inédite : A 19h30, 20h et 21h : Visite guidée Flash du parcours permanent avec un guide canadien. Apprenez-en davantage sur l’histoire du Canada avant, pendant et après la Seconde Guerre mondiale. Le guide vous contera quelques histoires de soldats canadiens et vous présentera des objets de nos réserves. A 20h30 et 21h30 : Visite guidée Flash de l’exposition temporaire « A la hauteur du défi, l’Aviation royale du Canada pendant la Seconde Guerre mondiale ». Sur inscription au 02 31 37 32 17 ou à contact@junobeach.org
Exposition, Visites et circuits, Histoire - Civilisation, Histoire - Civilisation
COURSEULLES-SUR-MER 14470
Le 17/05/2025
A l’occasion de la Nuit des Musées, le samedi 17 mai, découvrez le Centre Juno Beach de façon inédite : A 19h30, 20h et 21h : Visite guidée Flash du parcours permanent avec un guide canadien. Apprenez-en davantage sur l’histoire du Canada avant, pendant et après la Seconde Guerre mondiale. Le guide vous contera quelques histoires de soldats canadiens et vous présentera des objets de nos réserves. A 20h30 et 21h30 : Visite guidée Flash de l’exposition temporaire « A la hauteur du défi, l’Aviation royale du Canada pendant la Seconde Guerre mondiale ». Sur inscription au 02 31 37 32 17 ou à contact@junobeach.org
Patrimoine - Culture, Pour enfants, Exposition, Atelier
Moulins 03000
Le 17/05/2025
Visite libre du parcours permanent de l'exposition "En toute simplicité" de Dick Bruna . Atelier pour les enfants à partir de 4 ans .
Patrimoine - Culture, Musique
Remiremont 88200
Le 17/05/2025
A l'occasion de la Nuit des Musées, profitez d'une Déambulation musicale dans le parcours permanent du musée par les élèves de l'école de musique Le Cube Musée ouvert de 20h00 à 23h00.
Emploi Enseignement - Animation - Recherche
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Le CIO de Saint-Dizier/Vitry-le-François recherche un mi-temps de Psychologue de l'Éducation Nationale. Mission principale : Le psychologue de l'éducation nationale avec une spécialité éducation, développement, conseil en orientation scolaire et professionnelle : - contribue à créer les conditions d'un équilibre psychologique des élèves favorisant leur réussite et leur investissement scolaires. Il accompagne les élèves et les étudiants dans l'élaboration progressive de leur projet d'orientation. - En lien avec les équipes éducatives, il participe à la conception et à la mise en oeuvre d'actions permettant l'appropriation d'informations sur les formations et les métiers et l'évolution de leurs représentations. - contribue à l'élaboration de parcours de réussite des élèves en leur permettant de prendre conscience des enjeux de leur formation et de s'orienter vers une qualification visant leur insertion socioprofessionnelle. - informe ainsi les élèves et leurs familles ainsi que les étudiants, et les conseille dans l'élaboration de leurs projets scolaires, universitaires et professionnels. Il s'agit d'effectuer des permanences au sein d'établissements scolaires du second[...]
Exposition, Patrimoine - Culture
Caen 14000
Du 10/05/2025 au 05/10/2025
Depuis la Renaissance, les artistes s’intéressent à l’horizon, une ligne mouvante qui questionne notre perception et notre manière de représenter le monde. Tantôt illusion de profondeur, tantôt frontière, l’horizon structure notre vision et notre expérience de l’espace. De la perspective classique aux créations numériques, l’art explore ce thème sous de multiples formes. L’exposition, ouverte avec Le Mariage de la Vierge du Pérugin (1504), rassemble une centaine d’œuvres du 16e au 21e siècle : Dürer, Friedrich, Courbet, Sugimoto, Ristelhueber, Mouraud, Dean… Dessins, vidéos, installations ou gravures dialoguent avec de rares traités de perspective datant du 16e au 19e siècle. Entre symbolique, poésie et politique, ce parcours traverse tout le musée, jusqu’aux collections permanentes, pour interroger ce que l’horizon signifie aujourd’hui, à l’heure du numérique et des voyages spatiaux. Horaires : De 9 h 30 à 12 h 30 / 13 h 30 à 18 h Le week-end et jours fériés de 11 h à 18h 7 j./7 du 1er juillet au 31 août aux mêmes horaires PASS MUSEO Valable 2 jours, le Pass Museo est le sésame du Château ! Il donne accès aux collections permanentes et aux expositions des musées de[...]
Exposition, Manifestation culturelle, Sculpture
CAEN 14000
Du 10/05/2025 au 05/10/2025
Depuis la Renaissance, les artistes s’intéressent à l’horizon, une ligne mouvante qui questionne notre perception et notre manière de représenter le monde. Tantôt illusion de profondeur, tantôt frontière, l’horizon structure notre vision et notre expérience de l’espace. De la perspective classique aux créations numériques, l’art explore ce thème sous de multiples formes. L’exposition, ouverte avec Le Mariage de la Vierge du Pérugin (1504), rassemble une centaine d’œuvres du 16e au 21e siècle : Dürer, Friedrich, Courbet, Sugimoto, Ristelhueber, Mouraud, Dean… Dessins, vidéos, installations ou gravures dialoguent avec de rares traités de perspective datant du 16e au 19e siècle. Entre symbolique, poésie et politique, ce parcours traverse tout le musée, jusqu’aux collections permanentes, pour interroger ce que l’horizon signifie aujourd’hui, à l’heure du numérique et des voyages spatiaux. Horaires : De 9 h 30 à 12 h 30 / 13 h 30 à 18 h Le week-end et jours fériés de 11 h à 18h 7 j./7 du 1er juillet au 31 août aux mêmes horaires PASS MUSEO Valable 2 jours, le Pass Museo est le sésame du Château ! Il donne accès aux collections permanentes et aux expositions des musées de[...]
Emploi
Paris, 75, Paris, Île-de-France
La Ruche est un réseau d'incubateurs dédiés à l'innovation sociale. Son activité inclut le coworking, le conseil et des programmes d'accompagnement à la création d'entreprise. Présente dans 9 régions, au travers de 17 antennes et une quinzaine de programmes, La Ruche a la volonté d'accompagner toutes celles et ceux qui souhaitent entreprendre. Les personnes qui se lancent dans l'aventure entrepreneuriale sont souvent isolées, manquent de visibilité, de ressources, de réseau ou d'opportunités pour oser se lancer. Afin de lever les freins à l'entrepreneuriat, en particulier pour des publics sous-représentés, La Ruche développe des programmes d'accompagnement dédiés, à la fois concrets et humains, qui permettent de passer à l'action, professionnaliser ses pratiques et augmenter ses chances de succès, tout en rejoignant un écosystème stimulant et porteur. Dans ce cadre, La Ruche a déployé plusieurs parcours d'orientation, de sensibilisation et d'accompagnement, qui allient ateliers, formation en ligne, accompagnement collectif et individuel, pour lesquels vous serez amené.e à intervenir. Les parcours sur lesquels vos contributions seront particulièrement attendues, concernent[...]
![photo Parcours permanent du [mac] - 30 ans de collection - La collection et ses invités](/images/com/13/v13055_commune_0.jpg)
Exposition, Patrimoine - Culture
Marseille 13000
Du 26/10/2024 au 31/05/2025
Avec "30 ans de collection - La collection et ses invités", le parcours permanent proposé pour sa réouverture, les chefs-d’œuvre du musée d’art contemporain de Marseille n’ont jamais été montrés avec autant d’ambition. Le [mac] gagne en festivité et en surprise, pour une expérience encore plus absorbante ! La collection contemporaine des Musées de la Ville de Marseille est l’une des plus importantes de France, avec notamment des œuvres de Jean-Michel Basquiat, Niki de Saint-Phalle, César, Annette Messager, Robert Rauschenberg, Richard Baquié, Daniel Buren, Yves Klein… nous faisant voyager à travers 70 ans de création. Le parcours s’est aussi enrichi de dépôts et prêts majeurs, concédés par le Musée National d’Art Moderne - Centre Georges Pompidou, le Centre National des Arts Plastiques, le Centre international de recherche sur le verre et les arts plastiques, le Fonds Régional d’Art Contemporain Provence-Alpes Côte-d’Azur et des invitations à des artistes émergents. Des propositions inédites voient le jour grâce à un programme de restauration des collections considérable. Résolument contemporain, le projet curatorial nourrit une réflexion à forte dimension[...]
Emploi Hôtellerie - Camping
Divonne-les-Bains, 11, Ain, Occitanie
Dans un cadre exceptionnel face aux Alpes et Mont Blanc, dans un parc arboré de plusieurs hectares, au cœur du Pays de Gex et aux portes de Genève, le Domaine de Divonne, établissement du Groupe Partouche, propose les services d'un véritable Resort : Hôtel 4*, Golf 18 trous, Casino, 5 Restaurants. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Intendant(e) de terrain (H/F) au Golf du Domaine de Divonne Planifier et superviser l'entretien du parcours : tonte, opérations mécaniques, fertilisation, sablage, aération, regarnissage, traitement phytosanitaire, etc.. Assurer la qualité et la préparation du terrain pour les compétitions et événements, Gérer l'irrigation et l'arrosage : maintenance et programmation des systèmes automatisés, suivi de la consommation d'eau et adaptation selon les besoins climatiques. Surveiller l'état sanitaire du gazon : prévention et traitement des maladies et ravageurs. Optimiser l'utilisation des équipements : tondeuses, machines-outils, systèmes d'arrosage, etc. Gestion d'équipe Encadrer et coordonner une équipe de jardiniers et techniciens pour assurer un entretien optimal du parcours. Organiser les plannings et répartir les tâches[...]
Emploi Economie - Finances
Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
Le/la conseiller(e) sera prioritairement rattaché(e) à l'équipe conseillers « Insertion ». Il/elle est amené(e) à intervenir en individuel et en collectif auprès des jeunes. Sous l'autorité du directeur : - Recevoir le public en entretien, en 1er accueil ou en suivi, au siège à Dinan et en permanence en milieu rural. - Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu. - Informer et aider à l'orientation du public cible tant sur le volet social que formation et orientation. - Accompagner individuellement à l'élaboration du parcours, incluant une contractualisation de parcours dans le cadre de dispositifs d'accompagnement renforcés (PACEA, PPAE, CEJ, ..). - S'impliquer dans les projets de la structurer et y contribuer. - Accompagner collectivement un groupe dans son parcours. - Animer des ateliers/réunions avec les jeunes et partenaires. - Être référent dans un domaine spécifique. - Construire, développer un réseau de partenaires et coopérer : acteurs sociaux, organismes de formation, entreprises, établissement scolaires . - Organiser des réunions techniques internes et externes. - Mise en œuvre de projet : participation à l'expérimentation, réflexion, animation,[...]
Emploi
Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie
L'atelier chantier d'insertion VTM regroupe environ 18 salariés polyvalents (SP) sur 3 pôles d'activités, encadrés par 6 salariés permanents : - aménagement et entretien d'espaces naturels (sentiers, canaux, préservation de milieux naturels sensibles .) et de petit patrimoine bâti - rénovation complète d'une ferme ancienne en vue d'y installer nos bureaux et ateliers (gros œuvre et second œuvre) - conception et réalisation d'ouvrages, de mobilier et d'aménagement bois (atelier bois) Le poste proposé vise les 3 activités Sous l'autorité du coordinateur du chantier, l'encadrant technique d'insertion (ETI) encadre des salariés en parcours autour d'un support d'activités techniques et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. ACTIVITÉS ET TACHES RELATIVES À LA FONCTION Assurer l'encadrement des salariés en insertion - Conduire le chantier et diriger l'équipe de SP (expliquer, distribuer, superviser) - Apporter un soutien technique aux SP, encourager et cadrer - Assurer la cohésion d'équipe sur chantier, - Assurer la mise à niveau et la formation du personnel en situation de travail Garantir la mise en place, le déroulement[...]
Exposition
Carpentras 84200
Du 13/04/2025 au 18/05/2025
L’Inguimbertine vous propose une visite guidée du parcours d’exposition qui explore à travers des collections archéologiques, bibliographiques, historiques et artistiques, l’histoire de Carpentras, du Comtat Venaissin et de l’Inguimbertine.
Emploi
Rosières-en-Santerre, 80, Somme, Hauts-de-France
Sous la responsabilité de votre chef de secteur, vous aurez en charge l'approvisionnement des rayons en mettant en avant les produits afin de développer les ventes. Véritable lien entre les besoins du client et l'acte d'achat, vous vendez le « bon » produit correspondant aux attentes de nos clients, tout en le reliant à des produits et services complémentaires. Vous mettez également en place toutes les actions pour que l'expérience client soit positive, en veillant à lui faciliter son parcours et vous contribuez ainsi pleinement à la progression de la performance économique du magasin. Aussi, vous effectuerez les encaissements des ventes en se servant des caisses enregistreuses. DOMAINES DE RESPONSABILITES / ACTIVITES PRINCIPALES - Participer à l'activité de son rayon : Vérifier la quantité et la qualité des produits et alerter sa hiérarchie si nécessaire. Procéder au remplissage du rayon, et la mise en avant des produits, en fonction des ventes, en suivant les règles d'implantation et en appliquant les procédures. Etiqueter les produits, installer la signalétique du rayon et contrôler la conformité de l'affichage par des relevés réguliers pour corriger les anomalies[...]
Emploi Enseignement - Formation
Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie
L'association Education et Formation recrute en CDD, pour une durée de 9 mois, un.e Formateur.trice Accompagnateur.trice exerçant ses missions principalement sur les sites de Hauts de Rouen / Saint-Etienne-du-Rouvray dans le cadre d'un contrat temps complet à raison de 35 heures hebdomadaires annualisées. Selon CCN des OF et selon expérience à partir du niveau D1 coefficient 202 palier 9 soit 2 059 € jusqu'au niveau D2 coefficient 220 palier 12 soit 2 263 € brut mensuel pour un temps plein. Mission : Principales missions : Rattaché(e) au responsable du dispositif, vous aurez en charge l'animation et le pilotage du Guichet Unique du dispositif #AVENIR Rouen, interface clé entre les bénéficiaires et les acteurs du territoire. Accueil et information des publics : Accueillir les publics orientés par les partenaires territoriaux, présenter clairement le dispositif #AVENIR Rouen et informer sur les possibilités offertes. Validation des besoins et des candidatures : Évaluer la pertinence des besoins en formation des publics reçus et valider leur adéquation avec l'offre du dispositif. Coordination et visibilité territoriale du Guichet Unique : Participer activement à la[...]
Emploi Social - Services à la personne
Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire
L'association ENOSIA recrute pour son pôle prévention protection SERVICE CITAD'ELLE (remplacement congé maternité) 1 travailleur social (H/F) - CDD - 1 ETP L'association ENOSIA : propose un accompagnement global et adapté aux personnes majeures autour du logement, de la santé, de l'insertion sociale et de la citoyenneté en lien avec différents champs d'action : le logement accompagné, l'hébergement insertion, la veille sociale, la prévention/protection et l'accès aux soins. Elle est reconnue dans la lutte contre les exclusions et l'accompagnement des publics en situation de précarité/de vulnérabilité. PROFIL RECHERCHE : Assistant(e) de service social diplômé d'état ou Educateur(rice) spécialisé(e), Conseiller(e) en économie sociale et familiale, avec attrait pour le travail en réseau et en équipe. LA CITAD'ELLE : Intervenir dans le cadre de la prévention et de la prise en charge de femmes victimes de violences conjugales et/ou intrafamiliales au sein de l'accueil de jour, des hébergements d'urgence et des permanences délocalisées sur le département. MISSIONS : - Assurer l'accueil, l'écoute et à l'accompagnement des femmes victimes de violences conjugales[...]
Emploi Social - Services à la personne
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Description du poste L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes. Elle gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d'activité : Pôle Accompagnement des migrants Pôle Accueil, urgence et hébergement Pôle Accès et maintien dans le logement et l'emploi Pôle Prévention, protection de l'enfance, soutien à la parentalité Pôle Accompagnement médico-social. L'ADEFO recrute pour le service des déplacés d'Ukraine un.e Travailleur.se social.e (ES/ASS/CESF) en CDD temps plein : Date de prise de poste : 02/05/2025 Contraintes horaires : Du lundi au vendredi de 9h à 17h30. REMUNERATION : Selon la Convention Collective 1966, Prime "Ségur" - Mutuelle employeur - Congés trimestriels - Prise en charge à 50% de l'abonnement transport en commun - Prime mobilité durable Missions globales Le service des déplaces d'Ukraine de l'ADEFO permet via le SIAO /115, l'accueil et l'hébergement de ménages avec ou sans[...]
Emploi
Carcassonne, 11, Aude, Occitanie
Position dans la structure Rattaché(e) directement au Conseil d'Administration de l'ACI Encadre les équipes permanentes et coordonne l'ensemble des activités de la structure Missions principales - Mettre en œuvre le projet associatif tel que défini par le Conseil d'Administration - Piloter, coordonner et animer l'ensemble des activités de l'ACI - Assurer la gestion administrative, financière, RH et logistique de la structure - Représenter l'ACI auprès des partenaires institutionnels, économiques et associatifs - Proposer et conduire les évolutions stratégiques de l'ACI - Veiller à la qualité des parcours d'insertion des salariés polyvalents - Assurer le développement des activités économiques (production, commercialisation, réponse aux appels d'offres) - Suivre et évaluer les actions mises en œuvre, et rendre compte au Conseil d'Administration Activités et responsabilités Gestion et stratégie - Élaborer et suivre les budgets, rechercher des financements et subventions - Assurer une gestion rigoureuse pour l'équilibre économique de la structure - Monter, piloter et promouvoir des projets en lien avec l'insertion et l'emploi - Proposer de nouvelles actions en réponse aux[...]
Emploi Agroalimentaire
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Notre équipe inclusive accueille des salariés polyvalents en insertion via des contrats aidés (contrats PEC), des bénévoles en situation de handicap et de nationalités étrangères. L'équipe permanente est composée d'un directeur et d'une Conseillère en Insertion Professionnelle (CIP), qui seront vos collègues directs. Définition du poste L'encadrant-e technique de production supervise la réalisation des conserves, de la collecte à la préparation de commande. Il/elle organise son équipe dans la double optique d'accompagner les personnes en parcours vers une plus grande autonomie et une reprise d'emploi à terme, et de fabriquer la quantité de produits nécessaire pour assurer l'équilibre économique de l'association. Il/elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe permanente (sous la responsabilité du directeur, en coordination avec la conseillère en insertion professionnelle) et avec les associations partenaires du projet. Missions principales 1. Production et gestion de la conserverie - Assurer la présence quotidienne en cuisine, coordonner les équipes etparticiper à la production - Garantir qualité, sécurité et conformité réglementaire (gammes conventionnelle/BIO,[...]
Manifestation culturelle
Rosheim 67560
Le 01/06/2025
Parcours autour du nouveau club house du foot, organisé par le FC Rosheim. Tartes flambées à partir de 17h. Métrage par 5 m ou multiple uniquement Inscription jusqu'au 18 mai 2025. Permanence pour les inscriptions au Club House FC Rosheim les mardis et jeudis de 19h à 21h. Règlement et bulletin d'inscription disponibles en téléchargement.
Marché, Sports de balle et de ballon
Rosheim 67560
Le 01/06/2025
Parcours autour du nouveau club house du foot, organisé par le FC Rosheim. Tartes flambées à partir de 17h. Métrage par 5 m ou multiple uniquement Inscription jusqu'au 18 mai 2025. Permanence pour les inscriptions au Club House FC Rosheim les mardis et jeudis de 19h à 21h. Règlement et bulletin d'inscription disponibles en téléchargement.
Emploi Enseignement - Formation
Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté
Perf Form nous sommes un centre de formation 100% en apprentissage, basé à Besançon, et nous collaborons avec une entreprise locale de renom. Dans le cadre de notre partenariat, nous recherchons un apprenti pour la rentrée d'avril 2025 pour un poste en Employé Accueil et Administratif. Poste à pourvoir : Apprenti(e) Employé(e) Accueil et Administratif - Titre Professionnel de Niveau 3 - CAP Employé Accueil et Administratif. Rythme de formation : Les formations se dérouleront sur un rythme de 1 jour de cours par semaine, le mardi. Les cours seront répartis comme suit : Matin : Cours d'administration (gestion des tâches administratives, accueil téléphonique, gestion des courriers et documents). Après-midi : Pratique sur le terrain, avec des missions de contrôle des chantiers, vérification de la conformité du travail, et mesures d'hygiène et de sécurité. Missions : Accueil administratif et gestion des tâches de bureau : Vous serez en charge de l'accueil téléphonique et physique des visiteurs, de la gestion de la correspondance, et de diverses tâches administratives. Contrôle des chantiers : Vous assurerez le suivi des chantiers, en vérifiant la conformité du travail[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
A PROPOS DU GROUPE JOB'AGGLO Le Groupe Job'Agglo est un ensemblier associatif composé de 5 structures d'insertion par l'activité économique (SIAE) et d'une entreprise à but d'emploi (EBE). C'est l'une des plus importantes SIAE d'Auvergne, avec : - 11,5 millions € de chiffre d'affaires - 74 salariés permanents - Plus de 400 salariés en parcours d'insertion sur des activités variées : espaces verts, propreté, BTP, collecte, petits travaux, intérim. Notre projet social : accompagner vers l'emploi des personnes en difficulté, notamment issues de quartiers prioritaires. L'acquisition d'une culture sécurité constitue une clé d'employabilité supplémentaire pour les personnes en insertion. Localisation : Siège - 3 rue Félix Mézard, 63100 Clermont-Ferrand CONTEXTE DU POSTE Dans le cadre d'une création de poste, cette mission stratégique vise à déployer une culture sécurité adaptée à nos enjeux sociaux et assurerez la conformité réglementaire HSE. Votre mission débutera par un état des lieux de l'existant afin de construire un plan d'actions réaliste et mobilisateur. VOS MISSIONS 1. Déployer une culture HSE commune : - Définir la stratégie HSE du Groupe et[...]
Emploi Enseignement - Formation
Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France
Vous établissez des relations avec le monde de l'entreprise et avec les organismes d'insertion professionnelle. Vous devez avoir de bonnes connaissances pédagogiques et des notions de psychologie. Vous êtes à l'écoute permanente des stagiaires et êtes attentif à leurs préoccupations. Vous accompagnez un groupe de jeunes en insertion jusqu'à l'aboutissement de leur projet professionnel, effectue des démarches administratives et aide à la levée des freins périphériques qu'ils soient sociaux ou autres. Vous devez effectuer un bilan initial du stagiaire, évalue régulièrement l'évolution de sa situation et réajuste éventuellement les interventions. Vous faites la promotion l'offre de formation auprès de prospects et développe des relations avec les partenaires, vous effectuez un suivi pédagogique et administratif des stagiaires. Mission 1 : Informer les publics sur les formations proposées par l'APFE Activités : Participer à l'accueil des publics sur l'Espace Formation Assurer la tenue et l'animation de séances d'information des publics Présenter l'APFE (vocations, missions) et l'offre de formations proposée : la finalité, les contenus, les méthodes pédagogiques, les modalités[...]
Pour enfants
Montmorillon 86500
Le 04/06/2025
Depuis la Pascaline, première machine à calculer mécanique fonctionnelle de Blaise Pascal, datée de 1642, quels inventeurs mais aussi et surtout quels mécanismes ont révolutionné l’univers mathématique ? Venez les découvrir dans le nouveau parcours permanent proposé par la Préface vous permettant de remonter le temps au fil des modèles présentés !
Emploi
Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France
Descriptif du poste Placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'AVENIR INITIATIVES, association porteuse du dispositif PLIE, le conseiller en insertion socioprofessionnelle mobile - Référent RSA effectue ses missions dans le cadre de la convention triennale 2025-2027 entre le Conseil Départemental de l'Essonne et les PLIE pour la délégation de l'accompagnement contractualisé pour une file active de 80 allocataires du revenu de solidarité active. Il est chargé de construire avec les allocataires RSA leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle en mobilisant les prestations de droit commun et celles spécifiques au Département et à AVENIR INITIATIVES. Missions : - Accompagner 80 allocataires du revenu de solidarité active en file active - Valider leur entrée dans le dispositif, en lien avec les décisions prises collectivement lors de la Commission d'agrément - Proposer un 1er rendez-vous d'accompagnement dans un délai maximum d'un mois suivant la proposition d'orientation. - Assurer des permanences dans les locaux de la MDS relevant du périmètre géographique d'AVENIR INITIATIVES - Assurer l'accueil et la réception de l'allocataire RSA socle - Mettre à jour régulière[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Dans le cadre d'un remplacement, le Groupe Job'Agglo est à la recherche de son ou sa future Chargée d'accompagnement Bureau au Pôle Social ! Vous accueillez et accompagnez du public souhaitant s'inscrire dans un parcours d'insertion, en leur apportant également un soutien dans leurs démarches administratives et sociales ainsi que dans l'aide à la définition d'un parcours professionnel. Au sein d'une équipe de 4 chargées d'accompagnements et une adjointe de pôle, vous serez rattaché(e) à la Responsable de l'Accompagnement socio-professionnel du Pôle Social de Job 'Agglo. Le poste est localisé au siège social du Groupe Job 'Agglo : 3, rue Felix Mézard 63 100 Clermont-Ferrand. Prise de poste au 1er Avril 2025. Vos futures missions : Accompagnement social et professionnel - Accueillir et inscrire les demandeurs d'emplois souhaitant travailler au sein de l'une de nos 5 SIAE - Accompagner nos salariés en insertion dans le cadre d'entretiens individuels : identifier et lever les freins socioprofessionnels, déterminer et valider le projet professionnel, accompagner à la recherche d'emploi - Organiser et animer des ateliers avec les salariés en parcours d'insertion ; - Mettre en[...]
Emploi
Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
ALVEOLE a en charge l'accueil, la formation et l'accompagnement vers un emploi durable de 64 personnes en insertion. Vous aurez en charge l'accompagnement des personnes salariées dans le cadre du chantier d'insertion. Vous rejoignez le pôle social composé de 3 à 5 personnes. - Intégration à l'équipe de travail : - Travail en coordination avec l'ensemble du pôle sous la responsabilité de la direction et en coordination avec le Pôle ASP - Participation aux réunions d'équipe - « Reporting » pédagogique et administratif (suivi des dossiers) et ajustements sur l'avancée des objectifs - Liens permanents avec les encadrants techniques et réponse à leurs attentes, propositions, difficultés - Participation aux étapes du parcours d'insertion de la personne : - Animation d'ateliers collectifs pour les personnes en parcours selon les besoins (informatique, vie quotidienne, TRE, travail sur les compétences.) - Entretiens avec les personnes en parcours d'insertion et participation à l'élaboration au contrat d'engagement - Accompagnement et suivi des démarches des personnes en parcours - Suivi des dossiers et participation à l'élaboration des bilans - Contacts avec les partenaires[...]
Emploi Administrations - Institutions
Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Le DRE est la déclinaison concrète et opérationnelle au niveau local du programme « Réussite éducative » issu du plan de cohésion sociale de juin 2004 et de la loi de cohésion sociale du 18 janvier 2005. Le dispositif repose sur une approche globale des difficultés rencontrées. Le parcours de réussite peut porter sur : - du soutien à la parentalité - de l'accompagnement à la scolarité - de l'accès au soin, à la santé - de la médiation scolaire - de l'accès aux loisirs et à la culture Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de l'Oisans recrute, pour compléter son équipe permanente de 4 personnes un (e) professionnel de formation supérieure des champs social, familial ou médico-social. Missions du poste : ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF, SANITAIRE, SCOLAIRE ET SOCIAL De l'accompagnement éducatif, sanitaire, scolaire et social des enfants et jeunes de 0 à 18 ans et de leur famille. De l'identification des problématiques et des besoins des enfants et jeunes avec les familles et les partenaires. Du suivi des parcours individualisés de réussite éducative et tenue à jour des dossiers. De la mise en place de projets en lien avec le parcours de soutien des enfants et jeunes permettant[...]
Emploi Enseignement - Formation
Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
Le GRETA CFA HS&NFC recherche sur le site de GRAY un -une Référente de parcours pour intervenir sur le Dispositif DAQ 2.0. Vous assurez un accompagnement individualisé et permanent des stagiaires du dispositif DAQ 2.0, pendant et après leur parcours, en assurant la cohérence et la sécurisation de chaque trajectoire. À ce titre, vous êtes la personne référente pour chaque bénéficiaire. Vos activités clés sont : - Suivi individualisé du parcours et mise à jour de la feuille de route compétences/certifications - Prévention des ruptures et gestion des réajustements - Programmation des tests d'entrée en formation qualifiante et lien avec les organismes qualifiants - Appui à la recherche de mises en situation professionnelles (plateaux techniques, stages.) - Suivi et coordination pendant ces périodes en lien avec les sites d'accueil - Transmission régulière des informations au prescripteur/orienteur - Accompagnement jusqu'à 6 mois après la sortie du dispositif - Mobilisation de partenaires pour résoudre les freins périphériques à la formation - Interface avec l'équipe administrative pour l'actualisation du parcours La fonction peut être cumulée avec la fonction de formateur[...]
Emploi
Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est
PRESENTATION DE L'ASSOCIATION Les Villages des Jeunes, est une association d'éducation populaire qui oeuvre pour un décloisonnement social, culturel et générationnel. Au travers d'activités de chantier et du partage de la vie collective, elle permet à des personnes de différents statuts, d'horizons sociaux et culturels très divers et de tous âges, de se rencontrer, d'apprendre les uns des autres et de progresser dans leur parcours. L'association gère, anime et rénove les lieux d'accueil du Faï et de Vaunières situés dans les Hautes-Alpes qui reçoivent des volontaires internationaux, des structures socio-éducatives et médico-sociales, des salarié.e.s en parcours d'insertion, des artistes, des familles et des bénévoles associatifs. Le chantier d'insertion représente 11 ETP par an, soit environ 20 personnes salariées pour des durées de 4 mois à 2 ans. Les salarié.e.s viennent essentiellement du bassin Veynois, certain.e.s de Gap ou Rosans. Ils-elles interviennent sur la maintenance et les chantiers de rénovation des lieux d'accueil ainsi que sur la fonction hôtellerie-restauration. Pour une majorité d'entre elles-eux, la levée des freins périphériques à l'emploi constitue une[...]
Exposition, Patrimoine - Culture
Lattes 34970
Du 25/01/2025 au 30/06/2025
"Les historiens du futur" de Léo Fourdrinier, une exposition d'art contemporain en dialogue avec la collection permanente du site archéologique Lattara-musée Henri Prades, du 25 janvier au 30 juin 2025. Archéologie et œuvres contemporaines Ouvrir les portes des collections archéologiques à la création contemporaine constitue une des spécificités du site archéologique Lattara-musée Henri Prades qui invite, chaque année, un artiste à s’immerger dans le parcours permanent du musée. L’exposition qui en résulte instaure un dialogue fécond entre les œuvres d’art contemporain, pour la plupart produites à cette occasion, et celles découvertes lors des fouilles archéologiques. Léo Fourdrinier élabore le concept des "historiens du futur" pour créer une expérience d'exposition immersive, où les sculptures représentent des êtres augmentés, matérialisant l'idée d’hybridation entre l’humain et l’Histoire. Chaque œuvre est conçue et installée spécifiquement dans le parcours de la collection permanente du musée, transformant l'espace en un lieu où les visiteurs peuvent interagir avec ces historiens du futur, eux-mêmes témoins et dépositaires de l’Histoire. À travers cette installation,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine
L'AFPA de Rochefort recherche un.e assistant.e de formation pour compléter son équipe en place. Les missions de l'assistant.e formation s'exercent en étroite et permanente collaboration avec le Responsable Formation et le Responsable de l'accompagnement des parcours. Il appartient au responsable hiérarchique de gérer la répartition des missions et la charge de travail qui y est associée. Cette fonction comprend 3 grandes missions qui peuvent être exercées séparément : L'assistant.e formation contribue, en pool d'activités et de services, à la production et au développement de l'activité, en favorisant l'accès à l'ensemble des services du centre et le maintien des stagiaires en formation, par une gestion et un suivi administratif de proximité. L'assistant.e de formation assure l'ensemble des actes de gestion administrative des publics bénéficiaires de prestations et de formation : de l'inscription et la convocation jusqu'au terme de leur parcours, Prépare et gère : Les entrées dans les parcours et les formations (pré-accueil et accueil, constitution des dossiers administratifs), Le suivi du parcours ou des formations (recueil et transmission des justificatifs, prise[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Notre-Dame-de-Bondeville, 76, Seine-Maritime, Normandie
Dans le cadre d'une embauche Cailly Emploi recherche un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP) à temps partiel pour remplacer un départ en retraite L'objectif pour le/la CIP étant d'accompagner les salariés en insertion dans la réalisation et l'atteinte de leur projet professionnel. Le poste est basé à Notre Dame de Bondeville et concerne l'accompagnement des salariés en parcours de l'association intermédiaire dans le cadre d'une convention d'accompagnement socio-professionnel renforcé en Association Intermédiaire (ASPRAI) financée par le Département 76. - MISSIONS : Le/la CIP sous la responsabilité de la Directrice et en parfaite adéquation avec l'ensemble de l'équipe permanente, sera chargée de : - - Accompagner les salariés dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en oeuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux - - Développer et entretenir le réseau partenarial de Cailly Emploi qui contribue à l'atteinte des résultats (réalisation des parcours individuels des salariés accompagnés) et des objectifs stratégiques poursuivis (ancrage[...]
Emploi Agroalimentaire
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Au sein de Bocalenvers, le-la Conseiller-ère en Insertion Professionnelle est le-la référent-e des bénéficiaires en parcours d'insertion (accompagnement social et professionnel). Les personnes accompagnées sont des salariés en contrats PEC ainsi que des bénévoles en situation de fragilité, éloignés de l'emploi. Il/elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe permanente (sous la responsabilité du directeur, en coordination avec l'encadrant-e technique), les associations partenaires du projet (Ressources Solidaires, Café and Co) et le service public de l'emploi (SPE). Missions principales Accompagnement socio-professionnel - Réaliser un diagnostic de la situation individuelle de chaque personne de définir les étapes du parcours d'insertion via un plan d'action (entrée dans l'accompagnement) - Accompagner les salariés polyvalents et les bénévoles dans toutes les étapes de leur insertion (définition du projet professionnel, techniques de recherche d'emploi, prospection et maintien en emploi, formation) - Créer une relation personnalisée avec les bénéficiaires et s'assurer de leur adhésion à l'accompagnement - Contribuer à lever les freins concernant les difficultés[...]
Emploi Enseignement - Formation
Mourenx, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Missions principales : 1. Accompagnement individuel (cf. coaching): Suivi personnalisé de 12 à 15 stagiaires. Suivi pédagogique et administratif du parcours du stagiaire (conventions, absences, plannings). Accompagner les stagiaires durant les différentes phases d'élaboration et de concrétisation de leur projet professionnel (orientation, conduite d'entretien individuel, .) Accompagner les bénéficiaires durant leurs périodes d'alternance en entreprise, en mettant en œuvre les actions nécessaires à la recherche des stages, à leur suivi et à leur évaluation Assurer le taux d'alternance avec l'entreprise pour chaque stagiaire (objectif 35%) Lien avec les référents des Missions Locales, France Travail, Cap Emploi et autres partenaires. Appui à l'intégration en emploi ou en formation qualifiante, y compris suivi post-parcours (12 mois). Accompagnement physique des stagiaires dans leurs démarches (déplacements fréquents avec véhicule 7 à 9 places). Respect de la confidentialité des données personnelles des stagiaires. 2. Face à face pédagogique sur les savoirs fondamentaux et animation de la vie collective (jusqu'à 24h/semaine) : Profil d'animateur pédagogique avec une appétence[...]
Emploi Enseignement - Formation
Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Missions principales : 1. Accompagnement individuel (cf. coaching): Suivi personnalisé de 12 à 15 stagiaires. Suivi pédagogique et administratif du parcours du stagiaire (conventions, absences, plannings). Accompagner les stagiaires durant les différentes phases d'élaboration et de concrétisation de leur projet professionnel (orientation, conduite d'entretien individuel, .) Accompagner les bénéficiaires durant leurs périodes d'alternance en entreprise, en mettant en œuvre les actions nécessaires à la recherche des stages, à leur suivi et à leur évaluation Assurer le taux d'alternance avec l'entreprise pour chaque stagiaire (objectif 35%) Lien avec les référents des Missions Locales, France Travail, Cap Emploi et autres partenaires. Appui à l'intégration en emploi ou en formation qualifiante, y compris suivi post-parcours (12 mois). Accompagnement physique des stagiaires dans leurs démarches (déplacements fréquents avec véhicule 7 à 9 places). Respect de la confidentialité des données personnelles des stagiaires. 2. Face à face pédagogique sur les savoirs fondamentaux et animation de la vie collective (jusqu'à 24h/semaine) : Profil d'animateur pédagogique avec une appétence[...]
Emploi Enseignement - Formation
Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Nous recherchons un Formateur en entreprise avec une double mission de chargé des relations entreprises et d'accompagnement des jeunes. Vous aurez pour missions : 1) Développer et entretenir le réseau entreprise de l'E2C 64 - Prospection permanente des entreprises du territoire Pays Basque - Garantir la mise en place des stages en entreprises pour les bénéficiaires - Veille et diagnostic territorial sur l'emploi/formation (opportunités secteurs, apprentissage.) - Participer activement à la mise en place de parcours de formation spécialisé « secteur-métiers » avec des partenaires entreprises à mobiliser et à engager - Renseignement systématique du système d'information et de gestion de l'E2C 2) Face à face pédagogique auprès des jeunes bénéficiaires - En lien direct avec la Coordinatrice-Formatrice, animer et organiser les « Jeudis de l'entreprise » au sein des locaux de Bayonne et Hendaye (visites d'entreprises, présentation métiers, témoignages salariés, simulations d'entretiens d'embauches.) - Animer les séances de recherche de stages et/ou d'emploi - Accompagner physiquement les jeunes en entreprise (signatures de convention de stages, visites d'entreprises, bilan[...]
Emploi
Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France
Depuis plus de 35 ans, REFLETS est un acteur majeur dans le secteur du conseil et de la formation professionnelle dans les Alpes-Maritimes. Le dispositif référent RSA est dédié à soutenir l'insertion socio-professionnelle des bénéficiaires en mettant en place un accompagnement adapté aux problématiques. Il vise à maximiser les chances de réussite des individus en abordant simultanément les aspects sociaux, professionnels et santé, et en mobilisant un large éventail de compétences et de ressources. Notre association, certifiée ISO 9001, s'engage à maintenir les plus hauts standards de qualité et d'amélioration continue dans tous ses services. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une association certifiée ISO 9001, dédiée à l'excellence opérationnelle et à la satisfaction de ses membres et bénéficiaires. Nous recherchons des candidats qui partagent notre engagement pour la qualité et l'amélioration continue, soutenu par notre certification ISO 9001. REFLETS recrute 1 Conseiller Socio professionnel(le), chargé(e) de l'accompagnement et de la gestion des parcours des publics bénéficiaires du RSA dans l'objectif de l'accès à l'insertion socio professionnelle, de la[...]
Emploi
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
FACE 31 est une association membre de la Fondation Agir Contre l'Exclusion. FACE 31 mobilise les entreprises pour les engager sur des actions d'intérêt général auprès de personnes en difficulté et prévenir toute forme de discrimination. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Conseiller/Conseillère Emploi Au sein du Département Inclusion, sur des actions d'inclusion professionnelle, votre mission s'articulera autour de : - l'accompagnement professionnel individuel, - l' accompagnement collectif (animation d'ateliers), - l'organisation d'événements à destination de personnes en recherche d'emploi, - la participation à des forums sur le territoire, - la tenue de permanences sur les quartiers prioritaires de la Métropole Toulousaine - l'intervention auprès d'un public scolaire (collèges et lycées principalement) Votre travail sera en lien permanent avec les entreprises de l'association. Vous mobiliserez, animerez et prospecterez des entreprises en lien avec votre portefeuille de bénéficiaires. Vous avez un sens relationnel développé et vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés, et travailler en équipe. Vous avez une bonne connaissance de l'entreprise,[...]
Emploi
Saint-Glen, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
Envie de faire l'expérience du vivre avec ? Envie de vous engager au service des enfants accueillis et du projet du lieu de vie ANVIE SAINT JACQUES. Au delà d'un métier, devenir permanent responsable est un véritable choix de vie, un engagement à temps plein, une aventure hors du commun, parfois difficile, parfois mouvementée, mais souvent belle. Il faut du temps, du temps pour les enfants, du temps pour l'équipe, beaucoup de temps sans attendre de retour, pour un jour, se rendre compte que ce temps investi à porter ses fruits. Le lieu de vie de Saint Jacques accueil 10 jeunes, filles et garçons, âgés de 10 à 18 ans, sur des temps longs (de quelques mois à plusieurs années), pour leur offrir un cadre leur permettant de construire leur parcours de vie. Le lieu de vie recherche un responsable permanent prêt à partager son quotidien avec les jeunes en vivant sur place avec sa propre famille (proximité attendue car à ce jour la partie privative est en travaux) Vos missions : * garant de la bonne gestion du LVA et de son équipe * garant, avec le reste de l'équipe, de l'accompagnement éducatif des jeunes. accompagnes dans le développement de leur autonomie * participe à l'ensemble[...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
Par délégation de la Présidente et du Conseil d'Administration de l'association L'ARBRE FROMAGER, sous l'autorité de l'équipe de codirection auquel il/elle rend compte et en conformité avec le programme d'activités définissant les thèmes et projets qui lui sont attribués, le/la psychologue exerce les fonctions, conçoit les méthodes et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'il a reçu. A ce titre, elle/il étudie et traite, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. La dynamique d'équipe et la complémentarité dans les prises en charge est indissociable de ce poste. La/le psychologue s'inscrit dans le respect de son code de déontologie de 1996 qui définit son rôle comme suit : « Le respect de la personne dans sa dimension psychique est un droit inaliénable. Sa reconnaissance fonde l'action des psychologues ». MISSIONS PRINCIPALES-RESPONSABILITES ET ACTIVITES SPECIFIQUES : - Evaluer, dans le cadre d'entretiens ou en situation les besoins de la personne dans une approche[...]